ଫାର୍ମ ଏବଂ କମ୍ପାନୀ, ପାର୍ଟନରସିପ୍ ଏବଂ କମ୍ପାନୀ, ପାର୍ଟନରସିପ୍ ଏବଂ ସୀମିତ ଦାୟିତ୍ବ ଭାଗିଦାରୀ ମଧ୍ୟରେ ସମସ୍ତ ପାର୍ଥକ୍ୟ |
ଆମେ ବୁଝିଲୁ ଯେ ବ୍ୟବସାୟର ଏକ ମାଲିକାନା ରୂପ ଅନେକ ସୀମାବଦ୍ଧତାର ସମ୍ମୁଖୀନ ହୋଇଛି | ଅର୍ଥର ଏକ ସୀମା ଅଛି ଯାହା ଜଣେ ବ୍ୟବସାୟୀଙ୍କ ଦ୍ୱାରା ଏକ ବ୍ୟବସାୟରେ ବିନିଯୋଗ ହୋଇପାରିବ | ରଣନୈତିକ ଚିନ୍ତାଧାରାର ପରିମାଣ ମଧ୍ୟ ସେ ସୀମିତ ଅଟେ | ଏହିପରି, ଏକମାତ୍ର ମାଲିକାନା ବ୍ୟବସାୟ ସାଧାରଣତଃ ଛୋଟ | ବ୍ୟବସାୟର ସହଭାଗୀତା ଫର୍ମ ଏହି ସୀମାବଦ୍ଧତାକୁ ହଟାଇଥାଏ ଏବଂ ବ୍ୟବସାୟକୁ ବଢିବାକୁ ଅନୁମତି ଦିଏ |
ସହଭାଗୀତା
ଏହା ହେଉଛି ଦୁଇ କିମ୍ବା ଅଧିକ ବ୍ୟକ୍ତିଙ୍କ ସହ-ମାଲିକମାନଙ୍କ ସାମର୍ଥ୍ୟରେ ଏକ ବ୍ୟବସାୟ କରିବାକୁ | ଏହିପରି ପ୍ରତ୍ୟେକ ବ୍ୟକ୍ତିଙ୍କୁ ସାଥୀ କୁହାଯାଏ | ସମସ୍ତ ଅଂଶୀଦାରମାନେ ସେମାନଙ୍କର ସମ୍ପୃକ୍ତ ମାଲିକାନା ଅନୁପାତରେ କିମ୍ବା ସେମାନଙ୍କ ମଧ୍ୟରେ ସହମତ ହୋଇଥିବା ପରି ଲାଭ ଏବଂ କ୍ଷତି ବାଣ୍ଟନ୍ତି |
ଏକ ଭାଗିଦାରୀ ସଂସ୍ଥା ଦ୍ୱାରା ଦିଆଯାଇଥିବା ଅର୍ଥର ପରିମାଣ ବହୁତ ବଡ ଅଟେ | ଏହା ସମ୍ଭବ କାରଣ ପ୍ରତ୍ୟେକ ଭାଗିଦାରୀ କେବଳ ଜଣେ ବ୍ୟକ୍ତି ଟଙ୍କା ବ୍ୟବସ୍ଥା କରିବା ପରିବର୍ତ୍ତେ ଆବଶ୍ୟକ ପୁଞ୍ଜି ପରିମାଣର ଏକ ଅଂଶ ଆଣିପାରିବେ | ବ୍ୟବସାୟର ବିଭିନ୍ନ କାର୍ଯ୍ୟର ଯତ୍ନ ନେବାକୁ ଅଧିକ ଲୋକ ଅଛନ୍ତି (ଯେପରିକି ମାର୍କେଟିଂ, ଫାଇନାନ୍ସ, ଉତ୍ପାଦନ ଇତ୍ୟାଦି) | ଏହିପରି ବ୍ୟବସାୟ ଭଲ ଭାବରେ ପରିଚାଳିତ ହୋଇପାରିବ | ତଥାପି, ନିଷ୍ପତ୍ତି ଗ୍ରହଣ ସାମୂହିକ ଅଟେ | କୌଣସି ନିଷ୍ପତ୍ତି ନିଆଯିବା ପୂର୍ବରୁ ଅନ୍ୟ ଅଂଶୀଦାରମାନଙ୍କୁ ଏଥିରେ ସାମିଲ କରିବା ଏବଂ ମନାଇବା ଆବଶ୍ୟକ |
ଏକ ସହଭାଗୀତା ମୌଖିକ କିମ୍ବା ଲିଖିତ ଭାବରେ ଗଠନ କରାଯାଇପାରେ | ସହଭାଗୀମାନଙ୍କ ସଂଖ୍ୟା ଉପରେ ଏକ ସୀମା ଅଛି ଯେଉଁମାନେ ଏକତ୍ର ଏକ ଉଦ୍ୟୋଗ ଆରମ୍ଭ କରିପାରିବେ |
କମ୍ପାନୀ
ଏକ କମ୍ପାନୀ ହେଉଛି ଏକ ଆଇନଗତ ସଂସ୍ଥା ଯାହାକି ଏକ ବ୍ୟବସାୟ – ବାଣିଜ୍ୟିକ କିମ୍ବା ଶିଳ୍ପ – ଉଦ୍ୟୋଗରେ ନିୟୋଜିତ ଏବଂ ପରିଚାଳନା କରିବା ପାଇଁ ଏକ ଗୋଷ୍ଠୀ ଦ୍ୱାରା ଗଠିତ | ଏହାର ଅଧିକାରର କର୍ପୋରେଟ୍ ନିୟମ ଉପରେ ନିର୍ଭର କରି ଟିକସ ଏବଂ ଆର୍ଥିକ ଦାୟିତ୍ବ ଉଦ୍ଦେଶ୍ୟ ପାଇଁ ଏକ କମ୍ପାନୀ ବିଭିନ୍ନ ଉପାୟରେ ସଂଗଠିତ ହୋଇପାରେ |
କମ୍ପାନୀ ଯେଉଁ ବ୍ୟବସାୟରେ ଅଛି ତାହା ସାଧାରଣତଃ ନିର୍ଣ୍ଣୟ କରିବ ଯେ ଏହା କେଉଁ ବ୍ୟବସାୟିକ ଢାଞ୍ଚାକୁ ବାଛିଥାଏ ଯେପରିକି ଭାଗିଦାରୀ, ମାଲିକାନା କିମ୍ବା ନିଗମ | ଏହି ସଂରଚନାଗୁଡିକ କମ୍ପାନୀର ମାଲିକାନା ସଂରଚନାକୁ ମଧ୍ୟ ସୂଚିତ କରେ |
ବେସରକାରୀ ଏବଂ ସାର୍ବଜନୀନ କମ୍ପାନୀଗୁଡିକ ମଧ୍ୟରେ ସେମାନଙ୍କୁ ପୃଥକ କରାଯାଇପାରିବ | ଉଭୟଙ୍କର ଭିନ୍ନ ଭିନ୍ନ ମାଲିକାନା ସଂରଚନା, ନିୟମାବଳୀ ଏବଂ ଆର୍ଥିକ ରିପୋର୍ଟର ଆବଶ୍ୟକତା ଅଛି |
ମୁଖ୍ୟ ପଦକ୍ଷେପ
- ଏକ କମ୍ପାନୀ ହେଉଛି ଏକ ଆଇନଗତ ସଂସ୍ଥା ଯାହାକି ଏକ ବ୍ୟବସାୟିକ କିମ୍ବା ଶିଳ୍ପ କ୍ଷମତାରେ ଏକ ବ୍ୟବସାୟ ଉଦ୍ୟୋଗରେ ନିୟୋଜିତ ଏବଂ ପରିଚାଳନା କରିବା ପାଇଁ ଏକ ଗୋଷ୍ଠୀ ଦ୍ୱାରା ଗଠିତ |
- ଏକ କମ୍ପାନୀର ବ୍ୟବସାୟ ରେଖା ଏହାର ଗଠନ ଉପରେ ନିର୍ଭର କରେ, ଯାହା ଏକ ସହଭାଗୀତା ଠାରୁ ଏକ ମାଲିକାନା, କିମ୍ବା ଏକ ନିଗମ ପର୍ଯ୍ୟନ୍ତ ହୋଇପାରେ |
- କମ୍ପାନୀଗୁଡିକ ସାର୍ବଜନୀନ କିମ୍ବା ବ୍ୟକ୍ତିଗତ ହୋଇପାରେ; ପୂର୍ବଟି ଏକ ବିନିମୟରେ ଅଂଶୀଦାରମାନଙ୍କୁ ଇକ୍ୱିଟି ପ୍ରଦାନ କରୁଥିବାବେଳେ ଶେଷଟି ବ୍ୟକ୍ତିଗତ-ମାଲିକାନା ଏବଂ ନିୟନ୍ତ୍ରିତ ନୁହେଁ |
- ବ୍ୟବସାୟିକ କାର୍ଯ୍ୟକଳାପରୁ ଲାଭ ପାଇବା ପାଇଁ ଏକ କମ୍ପାନୀ ସାଧାରଣତଃ ସଂଗଠିତ ହୋଇଥାଏ |
ଏକ କମ୍ପାନୀ କିପରି କାମ କରେ |
ଏକ କମ୍ପାନୀ ମୂଳତଃ ଏକ କୃତ୍ରିମ ବ୍ୟକ୍ତି – କର୍ପୋରେଟ୍ ବ୍ୟକ୍ତିତ୍ୱ ଭାବରେ ମଧ୍ୟ ଜଣାଶୁଣା – ଯେହେତୁ ଏହା ଏହାର କାର୍ଯ୍ୟକଳାପଗୁଡିକର ମାଲିକାନା, ପରିଚାଳନା ଏବଂ ସମର୍ଥନ କରୁଥିବା ବ୍ୟକ୍ତିବିଶେଷଙ୍କଠାରୁ ଅଲଗା ଅଟେ | କମ୍ପାନୀଗୁଡିକ ସାଧାରଣତଃ ବ୍ୟବସାୟିକ କାର୍ଯ୍ୟକଳାପରୁ ଲାଭ ପାଇବା ପାଇଁ ସଂଗଠିତ ହୋଇଥିଲେ ହେଁ କେତେକ ଅଣ-ଲାଭକାରୀ ସଂସ୍ଥା ଭାବରେ ଗଠନ ହୋଇପାରନ୍ତି | ପ୍ରତ୍ୟେକ ଦେଶର ନିଜସ୍ୱ କମ୍ପାନୀ ଏବଂ କର୍ପୋରେଟ୍ ଗଠନଗୁଡ଼ିକର ନିଜସ୍ୱ କ୍ରମ ରହିଛି, ଯଦିଓ ଅନେକ ସମାନତା ଅଛି |
ଏକ ସୀମିତ ଦାୟିତ୍ବ ଭାଗିଦାରୀ ହେଉଛି ଏକ ସହଭାଗୀତା ଯେଉଁଥିରେ କିଛି କିମ୍ବା ସମସ୍ତ ଅଂଶୀଦାର (ଅଧିକାର ଉପରେ ନିର୍ଭର କରି) ସୀମିତ ଦାୟିତ୍। ପାଇଥା’ନ୍ତି | ତେଣୁ ଏହା ସହଭାଗୀତା ଏବଂ ନିଗମର ଉପାଦାନଗୁଡିକ ପ୍ରଦର୍ଶନ କରିପାରିବ | ଏକ ସୀମିତ ଦାୟିତ୍ବ ଭାଗିଦାରୀ ରେ, ପ୍ରତ୍ୟେକ ସାଥୀ ଅନ୍ୟ ସାଥୀଙ୍କ ଅସଦାଚରଣ କିମ୍ବା ଅବହେଳା ପାଇଁ ଦାୟୀ କିମ୍ବା ଦାୟୀ ନୁହଁନ୍ତି | ବ୍ରିଟେନର ପାର୍ଟନରସିପ୍ ଆକ୍ଟ ୧୮୯୦ ଅଧୀନରେ ପାରମ୍ପାରିକ ସହଭାଗୀତା ଠାରୁ ଏହା ଏକ ଗୁରୁତ୍ୱପୂର୍ଣ୍ଣ ପାର୍ଥକ୍ୟ, ଯେଉଁଥିରେ ପ୍ରତ୍ୟେକ ଅଂଶୀଦାରଙ୍କର ମିଳିତ (କିନ୍ତୁ ଅନେକ ନୁହେଁ) ଦାୟିତ୍। ଅଛି | ଏକ ସୀମିତ ଦାୟିତ୍ବ ଭାଗିଦାରୀ ରେ, କିଛି କିମ୍ବା ସମସ୍ତ ସହଭାଗୀଙ୍କର ଏକ ସୀମିତ ଦାୟିତ୍ବ ର ଏକ ଫର୍ମ ଅଛି, ଯାହାକି ଏକ ନିଗମର ଅଂଶୀଦାରମାନଙ୍କ ପରି | କର୍ପୋରେଟ୍ ଅଂଶୀଦାରମାନଙ୍କ ପରି, ଅଂଶୀଦାରମାନଙ୍କୁ ବ୍ୟବସାୟକୁ ସିଧାସଳଖ ପରିଚାଳନା କରିବାର ଅଧିକାର ଅଛି | ଅପରପକ୍ଷେ, କର୍ପୋରେଟ୍ ଅଂଶୀଦାରମାନେ ବିଭିନ୍ନ ରାଜ୍ୟ ଚାର୍ଟର ନିୟମ ଅନୁଯାୟୀ ଏକ ନିର୍ଦ୍ଦେଶକ ବୋର୍ଡ ବାଛିବା ଆବଶ୍ୟକ | ବୋର୍ଡ ନିଜକୁ ସଂଗଠିତ କରେ (ବିଭିନ୍ନ ରାଜ୍ୟ ଚାର୍ଟର ନିୟମ ଅନୁଯାୟୀ) ଏବଂ କର୍ପୋରେଟ୍ ଅଧିକାରୀମାନଙ୍କୁ ନିଯୁକ୍ତି ଦେଇଥାଏ, ଯାହା ପରେ କର୍ପୋରେଟରଙ୍କ ବ୍ୟକ୍ତିଗତ ସ୍ୱାର୍ଥରେ କର୍ପୋରେସନ୍ ପରିଚାଳନା ପାଇଁ ଆଇନଗତ ଦାୟିତ୍। ପାଇଥାଏ | ଏକ ସୀମିତ ଦାୟିତ୍ବ ଭାଗିଦାରୀ ଏକ ନିଗମର ଟିକସ ଦାୟିତ୍ବ ର ଏକ ଭିନ୍ନ ସ୍ତର ମଧ୍ୟ ଧାରଣ କରେ |
ସୀମିତ ଦାୟିତ୍ବ ସହଭାଗୀତା କେତେକ ଦେଶରେ ସୀମିତ ସହଭାଗୀତା ଠାରୁ ଭିନ୍ନ, ଯାହା ସମସ୍ତ ସୀମିତ ଦାୟିତ୍ବ ଭାଗିଦାରୀ ସହଭାଗୀଙ୍କୁ ସୀମିତ ଦାୟିତ୍ବ ପାଇବାକୁ ଅନୁମତି ଦେଇପାରେ, ଯେତେବେଳେ ଏକ ସୀମିତ ସହଭାଗୀତା ଅତି କମରେ ଜଣେ ଅସୀମିତ ଅଂଶୀଦାର ଆବଶ୍ୟକ କରିପାରନ୍ତି ଏବଂ ଅନ୍ୟମାନଙ୍କୁ ଏକ ନିଷ୍କ୍ରିୟ ଏବଂ ସୀମିତ ଦାୟିତ୍ବ ନିବେଶକଙ୍କ ଭୂମିକା ଗ୍ରହଣ କରିବାକୁ ଅନୁମତି ଦେଇପାରେ | ଫଳସ୍ୱରୂପ, ଏହି ଦେଶଗୁଡିକରେ, ସୀମିତ ଦାୟିତ୍ବ ଭାଗିଦାରୀ ବ୍ୟବସାୟ ପାଇଁ ଅଧିକ ଉପଯୁକ୍ତ ଯେଉଁଥିରେ ସମସ୍ତ ନିବେଶକ ପରିଚାଳନାରେ ସକ୍ରିୟ ଭୂମିକା ଗ୍ରହଣ କରିବାକୁ ଚାହାଁନ୍ତି |
କେତେକ ଦେଶରେ, ଏକ ସୀମିତ ଦାୟିତ୍ବ ଭାଗିଦାରୀ ରେ ଅତି କମରେ ଜଣେ ସାଧାରଣ ଜେନେରାଲ୍ ଭାବରେ ଜଣାଶୁଣା ବ୍ୟକ୍ତି ରହିବା ଆବଶ୍ୟକ, ଯାହାର କମ୍ପାନୀ ପାଇଁ ଅସୀମ ଦାୟିତ୍। ଅଛି |
ସହଭାଗୀତା ଏବଂ କମ୍ପାନୀ ମଧ୍ୟରେ ପାର୍ଥକ୍ୟ |
- ସହଭାଗୀତା ସଂସ୍ଥାର ସଦସ୍ୟମାନଙ୍କୁ ଅଂଶୀଦାର କୁହାଯାଏ ଯେତେବେଳେ କମ୍ପାନୀର ସଦସ୍ୟମାନଙ୍କୁ ଅଂଶୀଦାର କୁହାଯାଏ |
- ସହଭାଗୀତା ବ୍ୟବସାୟ ଇଣ୍ଡିଆନ୍ ପାର୍ଟନରସିପ୍ ଆକ୍ଟ, ୧୯୩୨ ଦ୍ୱାରା ପରିଚାଳିତ ହେବ ଯେତେବେଳେ କମ୍ପାନୀର ବ୍ୟବସାୟ ଭାରତୀୟ କମ୍ପାନୀ ଆକ୍ଟ, ୨୦୧୩ ଦ୍ୱାରା ନିର୍ଣ୍ଣୟ କରାଯାଏ |
- ଭାଗିଦାରୀ ସଂସ୍ଥା ଦୁଇ କିମ୍ବା ଅଧିକ ବ୍ୟକ୍ତିଙ୍କ ମଧ୍ୟରେ ଚୁକ୍ତିନାମା ଦ୍ବାରା ସୃଷ୍ଟି ହୋଇଥିବାବେଳେ କମ୍ପାନୀ ଆଇନ ଦ୍ବାରା ସୃଷ୍ଟି ହୋଇଛି ଯଥା ପଞ୍ଜୀକରଣ |
- ସହଭାଗୀତାର ନିୟମ ରାଜ୍ୟ ସରକାରଙ୍କ ଦ୍ବାରା ପଞ୍ଜିକୃତ ହେବାକୁ ଥିବାବେଳେ କମ୍ପାନୀ କ୍ଷେତ୍ରରେ ଏହା କେନ୍ଦ୍ର ସରକାରଙ୍କ ଦ୍ୱାରା ନିୟନ୍ତ୍ରିତ ହେବ।
- ଏକ ଫାର୍ମର ପଞ୍ଜୀକରଣ ଜରୁରୀ ନୁହେଁ ଯେତେବେଳେ କମ୍ପାନୀର ପଞ୍ଜୀକରଣ ବାଧ୍ୟତାମୂଳକ ଅଟେ |
- ସହଭାଗୀତା କ୍ଷେତ୍ରରେ ବାଧ୍ୟତାମୂଳକ ଡକ୍ୟୁମେଣ୍ଟ ହେଉଛି ସହଭାଗୀତା କାର୍ଯ୍ୟ, ଯେତେବେଳେ କି କମ୍ପାନୀ କ୍ଷେତ୍ରରେ ବାଧ୍ୟତାମୂଳକ ଡକ୍ୟୁମେଣ୍ଟ ହେଉଛି ଆସୋସିଏସନର ସ୍ମାରକପତ୍ର ଏବଂ ଆସୋସିଏସନ୍ ଅଫ୍ ଆର୍ଟିକିଲ୍ |
- ଏକ ସହଭାଗୀତା ସଂସ୍ଥା ଏହାର ଅଂଶୀଦାରମାନଙ୍କଠାରୁ ପୃଥକ ଆଇନଗତ ସଂସ୍ଥା ନୁହେଁ ଯେତେବେଳେ ଏକ କମ୍ପାନୀ ଏକ ପୃଥକ ଆଇନଗତ ସଂସ୍ଥା ଅଟେ |
- ସହଭାଗୀମାନଙ୍କର ଅସୀମିତ ଦାୟିତ୍ବ ଥିବାବେଳେ ଅଂଶୀଦାରମାନଙ୍କର ସୀମିତ ଦାୟିତ୍। ଅଛି |
- ସହଭାଗୀତା ପାଇଁ ସିଲ୍ (ଷ୍ଟାମ୍ପ) ଆବଶ୍ୟକ ନୁହେଁ ଯେତେବେଳେ କମ୍ପାନୀ ଷ୍ଟାମ୍ପ୍ ଆବଶ୍ୟକ |
- ସହଭାଗୀତା କ୍ଷେତ୍ରରେ, ପରିଚାଳନା ସକ୍ରିୟ ଅଂଶୀଦାରମାନଙ୍କ ଦ୍ୱାରା କରାଯିବା ଆବଶ୍ୟକ, ଯେତେବେଳେ କମ୍ପାନୀ ପରିଚାଳନା କ୍ଷେତ୍ରରେ ନିର୍ଦ୍ଦେଶକ ବୋର୍ଡ ଦ୍ୱାରା କରାଯାଏ |
- ଅଂଶୀଦାରଙ୍କ ବିରୁଦ୍ଧରେ ଏକ ଫାର୍ମ ବିରୁଦ୍ଧରେ ନିଷ୍ପତ୍ତିକୁ କାର୍ଯ୍ୟକାରୀ କରାଯାଇପାରେ, କିନ୍ତୁ ଶେୟାରହୋଲ୍ଡରଙ୍କ ବିରୋଧରେ ନିଷ୍ପତ୍ତିକୁ କାର୍ଯ୍ୟକାରୀ କରାଯାଇପାରିବ ନାହିଁ |
- ଏକ ଘରୋଇ କମ୍ପାନୀ କ୍ଷେତ୍ରରେ, ଶବ୍ଦଟି ପ୍ରାଇଭେଟ ବ୍ୟବହାର କରିବାକୁ ହେବ | ଲିମିଟେଡ୍ ଏବଂ ଏକ ସାର୍ବଜନୀନ କମ୍ପାନୀ କ୍ଷେତ୍ରରେ, ଶବ୍ଦଟି ଲିମିଟେଡ୍ ବ୍ୟବହାର କରିବାକୁ ହେବ ଯେତେବେଳେ ସହଭାଗୀତା କ୍ଷେତ୍ରରେ ଏହିପରି ଶବ୍ଦର ଆବଶ୍ୟକତା ନାହିଁ |
- ସହଭାଗୀତା କାରବାରରେ ଦର୍ଶାଯାଇଥିବା ସର୍ତ୍ତ ଅନୁଯାୟୀ ଏକ ସହଭାଗୀତା ସଂସ୍ଥାକୁ ଆକାଉଣ୍ଟ୍ ପରିଚାଳନା କରିବାକୁ ପଡିବ ଯେତେବେଳେ ଏକ କମ୍ପାନୀ ଏକ ସାର୍ଟିଫାଏଡ୍ ଚାର୍ଟାର୍ଡ ଆକାଉଣ୍ଟାଣ୍ଟଙ୍କ ଦ୍ବାରା ଆକାଉଣ୍ଟ୍ ଏବଂ ଆକାଉଣ୍ଟ୍ ଅଡିଟ୍ କରିବା ଉଚିତ୍ |
- ଭାଗିଦାରୀମାନଙ୍କ ମଧ୍ୟରେ ଆଲୋଚନା କରି ଏବଂ ରେ ପ୍ରଦାନ କରାଯାଇଥିବା ସରଳ ପ୍ରଣାଳୀ ଅନୁସରଣ କରି ସହଭାଗୀତା ସଂସ୍ଥାର ନାମ ସହଜରେ ପରିବର୍ତ୍ତନ କରାଯାଇପାରିବ ଯେଉଁଠାରେ କମ୍ପାନୀର ନାମ ସହଜରେ ପରିବର୍ତ୍ତନ ହୋଇପାରିବ ନାହିଁ ଏବଂ କେନ୍ଦ୍ର ସରକାରଙ୍କ ପୂର୍ବ ଅନୁମୋଦନ ଆବଶ୍ୟକ |
ସହଭାଗୀତା ସଂସ୍ଥା |
ଆପଣଙ୍କ ଷ୍ଟାର୍ଟଅପ୍ ପାଇଁ ପାର୍ଟନରସିପ୍ ଫାର୍ମ ଉପରେ ସୀମିତ ଦାୟିତ୍ବ ଭାଗିଦାରୀ ଚୟନ କରିବାର ଅନେକ ଲାଭ ଅଛି | ଏକ ସୀମିତ ଦାୟିତ୍ବ ଭାଗିଦାରୀ ଗଠନର ସବୁଠାରୁ ବଡ ସୁବିଧା ହେଉଛି ଏକ ସୀମିତ ଦାୟିତ୍ବ ଏବଂ ନମନୀୟ ପରିଚାଳନା ଭୂମିକା | ପାର୍ଟନରସିପ୍ ଫାର୍ମଗୁଡିକ ପରି, ସୀମିତ ଦାୟିତ୍ବ ଭାଗିଦାରୀ ଗୁଡିକ ସେମାନଙ୍କର ଅଂଶୀଦାରମାନଙ୍କୁ ଅସୀମିତ ଦାୟିତ୍ବ ରେ ପ୍ରକାଶ କରନ୍ତି ନାହିଁ | ଏଥିସହ, ଏକ ସୀମିତ ଦାୟିତ୍ବ ଭାଗିଦାରୀ ଫାର୍ମର ସଦସ୍ୟ କିମ୍ବା ଅଂଶୀଦାରମାନେ ମକଦ୍ଦମା ଦାୟର କରିପାରିବେ ଏବଂ ଏହା ଏକ ଆଇନଗତ ସଂସ୍ଥା ହୋଇଥିବାରୁ ସେମାନେ କାହା ଉପରେ ମକଦ୍ଦମା ଦାୟର କରିପାରିବେ |
ସୀମିତ ଦାୟିତ୍ବ ଭାଗିଦାରୀ ଏବଂ ପାର୍ଟନରସିପ୍ ଫାର୍ମ ମଧ୍ୟରେ ସମାନତା |
ନିମ୍ନଲିଖିତ ଭାବରେ ସୀମିତ ଦାୟିତ୍ବ ଭାଗିଦାରୀ ଏବଂ ସହଭାଗୀତା ସଂସ୍ଥାଗୁଡ଼ିକ ମଧ୍ୟରେ ସମାନତା;
- ବ୍ୟବସାୟିକ ସଂସ୍ଥାଗୁଡ଼ିକର ଉଭୟ ରୂପରେ, ଅଂଶୀଦାରମାନେ କର୍ମଚାରୀ ନୁହଁନ୍ତି, ବରଂ ସେମାନେ ଏଜେଣ୍ଟ ଅଟନ୍ତି |
- ଅଧିକନ୍ତୁ, ଅଂଶୀଦାରମାନେ ପାରିଶ୍ରମିକ ପାଇବାକୁ ହକଦାର, ଯଦି ଏହା ଚୁକ୍ତିରେ ପ୍ରଦାନ କରାଯାଇଥାଏ |
- ଅଧିକନ୍ତୁ, ଅନ୍ୟ ଅଂଶୀଦାରମାନଙ୍କ ପୂର୍ବ ସମ୍ମତି ବିନା କୌଣସି ଅଂଶୀଦାର ବ୍ୟବସାୟ ପାଇଁ ପ୍ରତିଦ୍ୱନ୍ଦ୍ୱିତା କରିବାକୁ ଅନୁମତିପ୍ରାପ୍ତ ନୁହେଁ |
- ବିଦ୍ୟମାନ ଅଂଶୀଦାରମାନଙ୍କ ଅନୁମତି କ୍ରମେ ଏକ ନୂତନ ସହଭାଗୀ କେବଳ ସହଭାଗୀତା ସହିତ ପରିଚିତ ହୋଇପାରିବ |
- ଏହା ସହିତ, ଜଣେ ସାଥୀଙ୍କ ଅସମର୍ଥତା କ୍ଷେତ୍ରରେ, ତାଙ୍କୁ ଅଂଶୀଦାର ଭାବରେ ଜାରି ରଖିବାକୁ ଦିଆଯିବ ନାହିଁ |
